為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))等規(guī)定，重慶市長(zhǎng)壽區(qū)決定開展2026年度公開遴選事業(yè)單位工作人員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、遴選單位及人數(shù)

本次公開遴選事業(yè)單位工作人員43名，具體崗位詳見《崗位一覽表》(附件1)。

三、遴選范圍和對(duì)象

(一)報(bào)名人員范圍

各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗公務(wù)員或參公人員(不含工勤人員)和事業(yè)單位工作人員(不含工勤人員)。

(二)報(bào)名人員條件

1.具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、品行端正、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)。

2.年度考核均為稱職(合格)以上等次(試用期按規(guī)定參加考核不定等次的除外)。

3.具備該崗位所需的國(guó)家規(guī)定的職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件。

4.具有遴選崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、身體素質(zhì)及其他條件。

5.現(xiàn)聘在與遴選崗位相當(dāng)層次的崗位等級(jí)以上或符合轉(zhuǎn)崗條件。

6.報(bào)名前已滿規(guī)定的最低服務(wù)期或與原單位約定的最低服務(wù)期或符合所在區(qū)縣(自治縣)人員調(diào)出的有關(guān)規(guī)定，當(dāng)?shù)赜袡?quán)管理單位同意辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

(三)以下人員不納入本次遴選范圍

曾因犯罪受過刑事處罰的人員;被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條構(gòu)成回避關(guān)系的人員，與遴選單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員。

試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期);未滿機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限5年(含試用期)的新錄用公務(wù)員(含選調(diào)生和參照《公務(wù)員法》管理人員);處于事業(yè)單位招聘公告明確的最低服務(wù)期的事業(yè)單位工作人員;公費(fèi)培養(yǎng)、定向到基層機(jī)構(gòu)就業(yè)但未滿國(guó)家規(guī)定或單位約定服務(wù)期的公費(fèi)師范(醫(yī)學(xué))生;參加重慶市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)，已進(jìn)入擬錄(聘)用公示環(huán)節(jié)的人員。

(四)工作經(jīng)歷

本公告所要求的工作經(jīng)歷及最低服務(wù)期計(jì)算截止時(shí)間教師崗位為2026年8月，其他崗位為2026年4月。比如：2025年5月至2026年4月的連續(xù)工作經(jīng)歷，視為工作經(jīng)歷滿1年(即12個(gè)月)，以此類推。部分崗位要求具有相應(yīng)專門崗位相應(yīng)年限工作經(jīng)歷的，考生須同時(shí)符合，同類工作經(jīng)歷間斷年限可累計(jì)計(jì)算。

(五)年齡計(jì)算

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2026年4月30日，如“38周歲以下”，指未滿39周歲，即1987年5月1日及以后出生，以此類推。

(六)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)

報(bào)名人員憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報(bào)考。憑國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考的，須在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)取得符合遴選條件的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證。

專業(yè)資格條件審查，以畢業(yè)證書(參考學(xué)位證書或第二學(xué)士學(xué)位證書，不含輔修專業(yè)、輔修學(xué)位或雙學(xué)位相關(guān)證書)載明的內(nèi)容為準(zhǔn);按照本公告附件2發(fā)布的專業(yè)參考目錄及該目錄《說明》的有關(guān)規(guī)則進(jìn)行審查。

專業(yè)名稱與專業(yè)目錄中稱謂相似但不完全一致的，經(jīng)資格審查單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。

(七)特別說明

本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù))，如38周歲以下，均含38周歲;2年以上工作經(jīng)歷，含工作經(jīng)歷滿2年;職員9級(jí)以上或以下，均含職員9級(jí)，以此類推。

本公告涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日計(jì)算。本公告要求的各類資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的證明材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，應(yīng)在報(bào)名時(shí)取得。

各級(jí)機(jī)關(guān)在編在崗的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)編制人員(以下簡(jiǎn)稱“參公人員”)也可報(bào)考，但在辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)前本人須書面申明放棄公務(wù)員或參公人員身份，自愿調(diào)整為事業(yè)單位工作人員。

四、報(bào)名程序

(一)崗位查詢

公開遴選崗位、指標(biāo)、資格條件等情況，詳見《崗位表》。遴選崗位有專業(yè)要求的，統(tǒng)一參考《重慶市事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄》(附件2)。報(bào)名人員如對(duì)遴選崗位中的學(xué)歷、學(xué)位、資格條件等有疑問的，可電話咨詢。

特別提醒：凡畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與《崗位表》中崗位要求的專業(yè)名稱完全一致的可直接報(bào)名。若名稱不一致的(含相近相似的專業(yè))，但報(bào)名人員認(rèn)為所學(xué)專業(yè)符合報(bào)考崗位要求，須由報(bào)名人員向遴選單位提供學(xué)校蓋章的學(xué)習(xí)課程等證明資料，報(bào)遴選單位進(jìn)行相近相似專業(yè)審核認(rèn)定后，并經(jīng)長(zhǎng)壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意后，方能在網(wǎng)上提交報(bào)名申請(qǐng)。國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位，經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)定后，與崗位要求不一致的，按照上述規(guī)定執(zhí)行。

(二)提交報(bào)考申請(qǐng)

本次遴選實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名人員報(bào)名時(shí)應(yīng)按照網(wǎng)頁(yè)提示簽署誠(chéng)信承諾書，承諾所提供提交的報(bào)名信息和材料必須完整、真實(shí)、準(zhǔn)確，對(duì)偽造、冒用有關(guān)證件或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消遴選資格，并按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告內(nèi)容，對(duì)照招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等報(bào)考資格條件，選擇符合條件的崗位報(bào)考。報(bào)名時(shí)間為：2026年5月6日9:00至2026年5月10日9:00。

具體步驟如下：

1.登錄重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府官網(wǎng)(http://www.cqcs.gov.cn)首頁(yè)“人事考試”欄，點(diǎn)擊“重慶市長(zhǎng)壽區(qū)事業(yè)單位2026年度公開遴選工作人員報(bào)名”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，提交報(bào)考申請(qǐng)，按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求填寫報(bào)名信息，上傳本人近期免冠正面證件照(jpg格式，20K及以下)，并完善個(gè)人基本信息。

2.上傳身份證和畢業(yè)證(學(xué)位證)。

3.上傳《重慶市長(zhǎng)壽區(qū)事業(yè)單位2026年度公開遴選工作人員報(bào)名推薦表》(附件3，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名推薦表》)?！秷?bào)名推薦表》上傳前，須按照干部管理權(quán)限，報(bào)所在單位及主管部門、組織人事部門(垂直管理單位人事主管部門)審核蓋章。

4.根據(jù)遴選崗位要求上傳相應(yīng)的佐證材料，如單位出具的工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料(教師崗位工作經(jīng)歷證明材料需含現(xiàn)任教學(xué)段、學(xué)科等內(nèi)容)、中共黨員(含預(yù)備黨員)佐證材料、執(zhí)業(yè)資格證、職稱證、教師資格證、現(xiàn)聘崗位等級(jí)及崗位要求的任職文件、現(xiàn)場(chǎng)賽課獲獎(jiǎng)等佐證材料。

5.根據(jù)相關(guān)要求選擇填報(bào)崗位。每名報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)遴選崗位，多報(bào)無效。

6.完成上述步驟后，進(jìn)行崗位提交。

未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的，視為放棄報(bào)名資格。

(三)報(bào)名資格初審

招聘方負(fù)責(zé)對(duì)照考生提交的報(bào)考條件及其佐證材料開展資格初審。報(bào)名資格審核貫穿遴選全過程，資格初審?fù)ㄟ^并非等同于考生完全符合遴選要求，因考生虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)個(gè)人具體情況或存在其他不符合遴選條件情形的，將導(dǎo)致資格復(fù)審不通過、考察不合格或取消進(jìn)入有關(guān)遴選環(huán)節(jié)資格等后果。

(四)查詢資格初審結(jié)果

報(bào)名人員可于報(bào)名1個(gè)工作日之后，登錄報(bào)名系統(tǒng)查看資格初審結(jié)果。網(wǎng)上資格初審未通過的，可以在2026年5月10日18:00前修改報(bào)考信息，資格初審?fù)ㄟ^后，不能更改報(bào)考單位及崗位等報(bào)考信息。報(bào)名人員只進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上傳《報(bào)名推薦表》、畢業(yè)證(學(xué)位證)及遴選崗位要求的其他佐證材料，相關(guān)單位將不予資格初審。

報(bào)名期間，資格初審結(jié)果為“不合格”的報(bào)名人員，可改報(bào)其他崗位;資格初審結(jié)果為“退回補(bǔ)充資料”的報(bào)名人員，應(yīng)根據(jù)相關(guān)單位要求補(bǔ)充完善相關(guān)資料，并重新選擇原崗位報(bào)名。

(五)網(wǎng)上繳費(fèi)

報(bào)名人員審核通過后，須在2026年5月11日12:00前登錄報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi)確認(rèn)參考(按市財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)50元/科/人收取)。網(wǎng)上報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。報(bào)名人員網(wǎng)上繳費(fèi)后，要及時(shí)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)核實(shí)繳費(fèi)是否成功。網(wǎng)上報(bào)名后未繳費(fèi)成功的，不能參加考試考核。

(六)未達(dá)到開考比例情形的處理

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬遴選崗位名額之比須達(dá)到3:1。達(dá)不到開考比例的，最低降為2:1，達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減遴選名額，遴選名額無法遞減的，取消遴選崗位;其中屬急需緊缺醫(yī)療衛(wèi)生崗位的，經(jīng)長(zhǎng)壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合部門商遴選單位主管部門確定是否繼續(xù)進(jìn)行遴選。

除醫(yī)療衛(wèi)生崗位外，其余遴選崗位因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到筆試開考比例而被取消的遴選崗位，由長(zhǎng)壽區(qū)人事綜合管理部門根據(jù)事業(yè)單位管理權(quán)限征得本人同意后，將其調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他崗位。

因遴選崗位取消而不能參加考試的報(bào)名人員，退還其考務(wù)費(fèi)。

各遴選崗位的報(bào)名人數(shù)、最終繳費(fèi)人數(shù)等相關(guān)事宜將在報(bào)名結(jié)束后4個(gè)工作日內(nèi)在重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府官網(wǎng)首頁(yè)“人事考試”欄及時(shí)公布，請(qǐng)報(bào)名人員及時(shí)關(guān)注。

(七)打印準(zhǔn)考證

報(bào)名資格初審合格并繳納考務(wù)費(fèi)的報(bào)名人員，須在2026年5月14日9:00至5月17日9:00期間，登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰)，并在考試當(dāng)天持準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到達(dá)準(zhǔn)考證指定考點(diǎn)參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由報(bào)名人員自負(fù)。

五、考試考核

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試分值為100分。

1.筆試科目

報(bào)考衛(wèi)生崗位的筆試科目為《醫(yī)學(xué)綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，重點(diǎn)考察生理學(xué)、解剖學(xué)、衛(wèi)生法律法規(guī)、醫(yī)學(xué)倫理道德、醫(yī)學(xué)心理、法律、時(shí)政常識(shí)等。

報(bào)考教師崗位的筆試科目為《教育綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，重點(diǎn)考察教育政策法規(guī)、教育基礎(chǔ)理論、教育心理學(xué)基礎(chǔ)、教師職業(yè)素養(yǎng)、法律、時(shí)政常識(shí)等。

報(bào)考其他崗位的筆試科目為《綜合知識(shí)測(cè)試》，重點(diǎn)考察用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)解決問題的能力，綜合分析能力和文字寫作能力。

以上筆試科目均不提供考試復(fù)習(xí)資料。

2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間暫定為2026年5月17日(星期日)?！夺t(yī)學(xué)綜合基礎(chǔ)知識(shí)》和《教育綜合基礎(chǔ)知識(shí)》筆試時(shí)間為90分鐘，《綜合知識(shí)測(cè)試》筆試時(shí)間為120分鐘。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和考試注意事項(xiàng)見準(zhǔn)考證。

3.筆試后進(jìn)入面試規(guī)則

(1)按照面試人選與遴選崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定。

(2)若最后一名面試人選筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競(jìng)爭(zhēng)比例開展面試;競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減遴選名額，遴選名額無法遞減的，取消遴選崗位。其中屬急需緊缺的醫(yī)療衛(wèi)生遴選崗位，由長(zhǎng)壽區(qū)人事綜合管理部門商遴選單位主管部門確定是否繼續(xù)進(jìn)行遴選。

4.筆試成績(jī)等事項(xiàng)公布

筆試成績(jī)、進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、面試資格復(fù)審?fù)ㄖ认嚓P(guān)信息，筆試結(jié)束后7日內(nèi)在重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁(yè)“人事考試”欄進(jìn)行公布，請(qǐng)報(bào)名人員自行查詢。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

資格復(fù)審由長(zhǎng)壽區(qū)人事綜合管理部門會(huì)同遴選單位主管部門現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名人員提供的報(bào)名材料與報(bào)考資格的相符性。

1.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)

資格復(fù)審時(shí)間：詳見重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁(yè)“人事考試”欄公布筆試成績(jī)等事項(xiàng)內(nèi)容，請(qǐng)報(bào)名人員自行查詢。

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審地點(diǎn)：長(zhǎng)壽區(qū)人力資源培訓(xùn)考評(píng)中心(長(zhǎng)壽區(qū)桃花文苑西路2號(hào)區(qū)委黨校綜合樓2樓)。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審所需材料詳見附件4

未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

資格復(fù)審合格者，發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》，進(jìn)入下一環(huán)節(jié);資格復(fù)審不合格或進(jìn)入資格復(fù)審人選自動(dòng)棄權(quán)等原因的，其缺額按報(bào)考該崗位人員的筆試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)由長(zhǎng)壽區(qū)人事綜合管理部門會(huì)同遴選單位主管部門研究確定。若遞補(bǔ)人選筆試總成績(jī)相同，則并列進(jìn)入面試。

若遞補(bǔ)進(jìn)行后，后續(xù)環(huán)節(jié)競(jìng)爭(zhēng)比例仍達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競(jìng)爭(zhēng)比例開展面試;競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減遴選名額，遴選名額無法遞減的，取消遴選崗位;其中屬急需緊缺的醫(yī)療衛(wèi)生遴選崗位，由長(zhǎng)壽區(qū)人事綜合管理部門商遴選單位主管部門確定是否繼續(xù)進(jìn)行遴選。

(三)面試

面試由長(zhǎng)壽區(qū)人事綜合管理部門統(tǒng)一組織實(shí)施。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《面試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員須攜帶本人身份證、《面試準(zhǔn)考證》，未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)到或參加面試的，視為放棄遴選資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。

教師崗位面試采取講課的方式進(jìn)行，講課內(nèi)容為報(bào)考崗位的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，分值為100分，講課時(shí)間不少于10分鐘。

其他崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要對(duì)考生的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量，分值為100分，時(shí)間不少于10分鐘。

面試當(dāng)天，因報(bào)名人員棄考、遲到等原因?qū)е旅嬖嚫?jìng)爭(zhēng)比例有所降低的，面試正常舉行。

對(duì)面試實(shí)際競(jìng)爭(zhēng)比例未達(dá)到2:1的崗位，報(bào)名人員任一項(xiàng)面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入下一遴選程序。

(四)總成績(jī)計(jì)算規(guī)則

1.其他崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%;

2.教師崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。

(采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))

面試結(jié)束后，總成績(jī)、進(jìn)入體檢人員名單在面試處張貼公布，并在面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁(yè)“人事考試”欄公布。

六、體檢和考察

(一)體檢

體檢在面試結(jié)束后及時(shí)開展。體檢人選按照擬遴選崗位名額，根據(jù)同一單位同一崗位報(bào)名人員總成績(jī)從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績(jī)相同時(shí)，依次按符合崗位遴選條件的學(xué)歷層次、職稱、結(jié)構(gòu)化面試、講課成績(jī)高者優(yōu)先確定體檢人選。如仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。

體檢由長(zhǎng)壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會(huì)同遴選單位按規(guī)定組織實(shí)施，在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，不再進(jìn)入本次遴選后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，遴選單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)長(zhǎng)壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

(二)考察

體檢合格者，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。擬考察名單確定后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。

考察由主管部門會(huì)同遴選單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對(duì)擬聘人員政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)、是否需要回避等情況進(jìn)行綜合考察。

考察組應(yīng)查閱考生的干部(人事)檔案，核實(shí)公務(wù)員或參公人員登記、事業(yè)單位新進(jìn)人員備案、在編在崗、工作經(jīng)歷及最低服務(wù)期、是否符合回避規(guī)定等情況，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，重點(diǎn)對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選崗位的匹配程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品行，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察。考察時(shí)，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法，聽取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、同事、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)等的意見。根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察?？疾旖M將查閱干部人事檔案，核實(shí)考察對(duì)象身份以及其他需要核實(shí)或查詢的情況(如“三齡兩歷一身份”、違紀(jì)違規(guī)情況、社會(huì)信用記錄等),并將有關(guān)材料作為考察結(jié)論的重要附件。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證。

教師崗凡查實(shí)擬聘人員違背《新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》、《新時(shí)代幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》、《重慶市中小學(xué)教師職業(yè)行為負(fù)面清單》、《重慶市幼兒園教師職業(yè)行為負(fù)面清單》的，考察不合格;凡查實(shí)擬聘人員有違背公序良俗情況的，考察不合格。考察對(duì)象所在單位應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。

考察結(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對(duì)象本人說明原因?？疾烊诉x應(yīng)積極配合考察，對(duì)拒不配合的，可視為放棄考察資格。

對(duì)報(bào)名人員的資格審查貫穿于公開遴選全過程，凡查實(shí)報(bào)名人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)或遴選資格。

考察中發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論。

考察完成后，考察組作出書面考察情況說明和考察結(jié)論意見，報(bào)遴選單位主管部門黨委(黨組)審核同意后，按干部管理權(quán)限送長(zhǎng)壽區(qū)人事綜合管理部門備案，并通知被考察人員。

若有報(bào)名人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格，其缺額是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)，由長(zhǎng)壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會(huì)同遴選單位主管部門研究后確定。確需遞補(bǔ)的，按該崗位報(bào)名人員考試考核總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，若總成績(jī)相同的，按確定體檢人選規(guī)則確定遞補(bǔ)人選。

擬聘人員名單公示后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的，該崗位不再遞補(bǔ)。

七、公示

擬聘人員名單等信息在重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試總成績(jī)以及崗位遴選條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，完善人事關(guān)系。其中，公務(wù)員、參公人員報(bào)考即代表自愿根據(jù)遴選崗位編制性質(zhì)重新確定編制身份。

報(bào)名人員確定為擬調(diào)人選后，應(yīng)在6個(gè)月內(nèi)(以擬聘公示結(jié)束之日起算)辦結(jié)調(diào)入手續(xù)(懷孕情況除外)，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)調(diào)入手續(xù)的終止遴選程序并取消本次遴選資格。

報(bào)名人員其崗位聘用，按照重慶市事業(yè)單位崗位聘用相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(事業(yè)單位工作人員交流轉(zhuǎn)聘必須在核準(zhǔn)的崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)進(jìn)行，相應(yīng)等級(jí)崗位無空缺的，應(yīng)視崗位空缺情況逐級(jí)低聘，嚴(yán)禁超崗聘用)。

本次遴選設(shè)置最低服務(wù)年限。最低服務(wù)期按照《崗位一覽表》(附件1)執(zhí)行。未滿服務(wù)期的，不得報(bào)考或調(diào)動(dòng)到其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位。未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，按《事業(yè)單位聘用合同》約定承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

九、紀(jì)律要求

事業(yè)單位公開遴選工作人員是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保遴選工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格落實(shí)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))，《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘有關(guān)工作的通知》(渝人社發(fā)〔2023〕72號(hào))以及《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員檔案材料或信息存疑的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，暫停遴選流程或聘用。經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)名條件或有不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的，取消遴選資格。

考生提供偽造的身份證件、學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠(chéng)信行為，由遴選方報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為信息共享機(jī)制，同時(shí)通報(bào)有關(guān)單位?？忌婕捌渌`紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定處理。

十、其他

1.本公告由中共重慶市長(zhǎng)壽區(qū)委組織部、重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

2.相關(guān)咨詢服務(wù)電話：報(bào)考條件咨詢電話詳見附件1

工作日時(shí)間(9:00—12:00，14:00—18:00)

報(bào)名政策咨詢電話：023-40661828(黨群事業(yè)序號(hào)1-3)、023-40661621(政府事業(yè)序號(hào)4-43)

考試考務(wù)咨詢電話：023-40469077

附件：

1.重慶市長(zhǎng)壽區(qū)事業(yè)單位2026年度公開遴選工作人員崗位情況一覽表

2.重慶市事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄

3.重慶市長(zhǎng)壽區(qū)事業(yè)單位2026年度公開遴選工作人員報(bào)名推薦表

4.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審所需材料清單

原標(biāo)題：重慶市長(zhǎng)壽區(qū)事業(yè)單位2026年度公開遴選工作人員公告

文章來源：https://www.cqcs.gov.cn/bm/qrlsbj_75255/zwgk_73772/zfxxgkml_bm2/rsks_rlsbj/202604/t20260417_15619103