安徽汽車(chē)職業(yè)技術(shù)學(xué)院由合肥市人民政府舉辦，是安徽省“雙高計(jì)劃”新能源汽車(chē)技術(shù)專(zhuān)業(yè)群建設(shè)單位，是全國(guó)總工會(huì)重點(diǎn)支持的工匠學(xué)院。學(xué)院堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)、專(zhuān)業(yè)、就業(yè)三位一體的人才培養(yǎng)理念，以汽車(chē)產(chǎn)業(yè)高技能人才需求為導(dǎo)向，開(kāi)設(shè)專(zhuān)業(yè)覆蓋新能源汽車(chē)、智能網(wǎng)聯(lián)汽車(chē)、人工智能和高端裝備制造等新興產(chǎn)業(yè)，為社會(huì)培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才。

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)教師隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，現(xiàn)就2026年度上半年公開(kāi)招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

1.堅(jiān)持黨管干部、黨管人才。

2.堅(jiān)持需求導(dǎo)向、公開(kāi)招聘。

3.堅(jiān)持公平公正、擇優(yōu)錄用。

二、招聘計(jì)劃

經(jīng)核準(zhǔn)，2026年度上半年公開(kāi)招聘工作人員13名，招聘人員崗位計(jì)劃表詳見(jiàn)附件。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件。

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.崗位所需的其他條件。

公開(kāi)招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1990年1月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高等非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、網(wǎng)上報(bào)名

采取網(wǎng)上投遞材料的方式報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為安徽汽車(chē)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘網(wǎng)(https://hr.ahavtc.edu.cn:8898/zp.html)，報(bào)名時(shí)間為2026年4月17日9：00至4月26日18:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)考人員登錄學(xué)院招聘網(wǎng)進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，認(rèn)真閱讀報(bào)名須知，完善個(gè)人簡(jiǎn)歷信息，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素)，并提供有效通信方式，在學(xué)院招聘網(wǎng)站填寫(xiě)信息后生成并下載《安徽汽車(chē)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年度應(yīng)聘報(bào)名表》、《誠(chéng)信承諾書(shū)》，線(xiàn)下打印簽字后上傳。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，且應(yīng)使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

報(bào)考人員應(yīng)提交如下報(bào)名材料：

1.本人有效居民身份證(正反面)。

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告。在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的，還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告》。

3.報(bào)考崗位中要求政治面貌為中共黨員(包括預(yù)備黨員)的，需上傳中共黨員證明材料。

4.有工作經(jīng)歷的，需提供勞動(dòng)合同、職稱(chēng)(技能等級(jí))證書(shū)、競(jìng)賽獲獎(jiǎng)等。

5.本人簡(jiǎn)歷。

五、資格審核

資格審核由學(xué)校組織人事處會(huì)同用人部門(mén)依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)名資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其筆試資格。

資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，凡弄虛作假通過(guò)資格審查，其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，將于4月28日18:00前收到參加筆試的郵件通知，應(yīng)于4月29日18:00前登錄安徽汽車(chē)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘網(wǎng)站按照規(guī)定確認(rèn)筆試，逾期未操作的，視為自動(dòng)放棄。筆試不收取任何費(fèi)用。

確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。因招聘崗位達(dá)不到開(kāi)考比例而取消的報(bào)考人員，可于4月30日12:00-17:00改報(bào)其他符合條件的崗位，逾期不再補(bǔ)報(bào);通過(guò)審核的考生，及時(shí)確認(rèn)參加筆試。考生于5月13日9：00至5月16日18:00下載打印準(zhǔn)考證參加筆試。

六、筆試

筆試采取閉卷形式進(jìn)行，筆試內(nèi)容主要包括常識(shí)判斷、言語(yǔ)理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析，以及綜合運(yùn)用相關(guān)知識(shí)和技能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力等內(nèi)容，總分為100分(成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

考試時(shí)間為2026年5月23日上午9:00-10:30。

按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分順序，崗位計(jì)劃招聘數(shù)不高于1:5比例確定入圍專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人選。

5月23日17:00后專(zhuān)業(yè)測(cè)試公告將在安徽汽車(chē)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布?？忌赏ㄟ^(guò)學(xué)院招聘網(wǎng)站查詢(xún)個(gè)人筆試成績(jī)。

七、專(zhuān)業(yè)測(cè)試

專(zhuān)業(yè)測(cè)試考核時(shí)間：2026年5月24日(具體時(shí)間將在安徽汽車(chē)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)各位考生及時(shí)關(guān)注)。

應(yīng)聘者參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)，需攜帶本人有效居民身份證原件和《安徽汽車(chē)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年度應(yīng)聘報(bào)名表》等材料。因故不能按時(shí)參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

1.專(zhuān)職輔導(dǎo)員崗位采用結(jié)構(gòu)化面試形式(10分鐘)，主要考察應(yīng)聘人員綜合分析能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、處理與解決實(shí)際問(wèn)題的能力、語(yǔ)言表達(dá)能力，以及舉止儀表、崗位匹配度等。

2.專(zhuān)職教師崗位采用試講形式(15分鐘)，根據(jù)所報(bào)專(zhuān)業(yè)，在指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)抽取教材章節(jié)內(nèi)容，采取片段教學(xué)(無(wú)學(xué)生模擬授課法)方式進(jìn)行，考生試講前在30分鐘內(nèi)封閉式準(zhǔn)備教案。

專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)?yōu)榘俜种朴?jì)算方式，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)?cè)O(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，考生專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

八、崗位總成績(jī)計(jì)算及合成

1.崗位總成績(jī)按照筆試成績(jī)占50%、專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)占50%合成確定。崗位總成績(jī)折算成百分制，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×0.5+專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.5。

2.按總成績(jī)從高分到低分等額確定考察對(duì)象，如崗位總成績(jī)相同，以專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)得分高者優(yōu)先;如考生筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

九、體檢與考察

1.體檢。在三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院自行安排并進(jìn)行，費(fèi)用自理，體檢完成后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”結(jié)論。

2.考察。全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)等情況，核實(shí)報(bào)考資格條件及提供材料的真實(shí)性。

在體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。

十、審議與公示

擬錄用人員報(bào)請(qǐng)學(xué)院黨委會(huì)審議通過(guò)后，在學(xué)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

十一、簽約錄用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，與學(xué)院簽訂勞動(dòng)合同。

十二、有關(guān)事宜

1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，一經(jīng)查實(shí)，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已錄用人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除勞動(dòng)合同。

2.招聘工作在學(xué)院紀(jì)檢部門(mén)監(jiān)督指導(dǎo)下，由組織人事處組織實(shí)施，同時(shí)接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

咨詢(xún)電話(huà)：0551-62298611

監(jiān)督電話(huà)：0551-62671011(紀(jì)檢部門(mén))

招聘網(wǎng)站：https://hr.ahavtc.edu.cn:8898/zp.html

附件：

1.安徽汽車(chē)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年上半年公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃表

2.誠(chéng)信承諾書(shū)

原標(biāo)題：安徽汽車(chē)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年上半年公開(kāi)招聘公告

文章來(lái)源：https://www.ahavtc.edu.cn/index.php/tongzhigonggao/detail/3763.html