根據(jù)淄博市高層次人才招聘有關(guān)政策，結(jié)合總院工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘博士4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的道德品質(zhì)和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

4. 服從組織安排，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;

5.應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲以下(1985年4月以后出生);

6.具有招聘崗位要求學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)、技能條件以及所需要的其他條件;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

臺(tái)灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

(二)招聘崗位條件及要求

招聘崗位條件詳見(jiàn)《淄博市檢驗(yàn)檢測(cè)計(jì)量研究總院2026年高層次人才招聘崗位一覽表》(附件1)。

二、招聘程序

(一)報(bào)名

自公告發(fā)布之日起開(kāi)始報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截至2026年5月31日17：00。本次招聘采用電子郵件報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員提供個(gè)人報(bào)名表及相應(yīng)的證明材料，發(fā)送至郵箱zbjyjcjlzy@163.com，郵件主題及報(bào)名表命名格式：崗位+姓名+聯(lián)系方式。

報(bào)名需提供如下材料(PDF版)：

1.淄博市檢驗(yàn)檢測(cè)計(jì)量研究總院高層次人才招聘報(bào)名表(附件2);

2.身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(含大學(xué)、研究生);普通高校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生，符合教研廳〔2016〕2號(hào)和教研廳函〔2019〕1號(hào)規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2026年畢業(yè)的非全日制研究生，提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)登記表及規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得學(xué)歷學(xué)位證書的承諾書;與國(guó)(境)內(nèi)普通高校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員需提交成績(jī)單(附有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯件)及規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得學(xué)歷學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾書。

所有報(bào)考人員的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)于2026年7月31日以前取得;留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，除需提供崗位要求的相關(guān)材料外，還需于2026年9月30日以前提供國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料和成績(jī)單(附有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯件)等材料;

3.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫畢業(yè)證或?qū)W歷證書上的專業(yè)名稱。其中，招聘崗位對(duì)具體專業(yè)或研究方向有要求，但學(xué)歷證書的專業(yè)名稱不能體現(xiàn)的，則應(yīng)當(dāng)補(bǔ)充填寫研究方向，并在面試前資格審查時(shí)提供相應(yīng)材料。

4.具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，須提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)證明材料;

5.相關(guān)論文或課題等證明;

6.在職人員應(yīng)聘的，提供有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明書。

7.滿足崗位條件要求的其他資料。

(二)資格初審

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

淄博市檢驗(yàn)檢測(cè)計(jì)量研究總院嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對(duì)考生報(bào)名資格初審。資格初審?fù)ㄟ^(guò)者，方可進(jìn)入資格復(fù)審與面試環(huán)節(jié)，資格初審結(jié)果通過(guò)郵箱反饋。

(三)資格復(fù)審與面試

資格初審后，在淄博市市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站發(fā)布資格復(fù)審和面試公告，報(bào)名考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站通知。

1.面試前需提供資格初審時(shí)提交的材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間和要求提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。資格復(fù)審不通過(guò)的，取消面試資格。

2.面試采取專家評(píng)議、面談交流的方式進(jìn)行，主要對(duì)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平、崗位匹配度等進(jìn)行綜合考察考核。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。面試執(zhí)行回避制度，考官和工作人員凡與應(yīng)聘人員有規(guī)定的親屬關(guān)系、同事關(guān)系或其他可能影響招聘公正的情形，實(shí)行回避。

3.面試由專家評(píng)委組評(píng)價(jià)，量化記分，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為80分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不予聘用。

(四)體檢與考察

成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)體檢考察工作。根據(jù)面試成績(jī)由高到低排名順序，按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入體檢考察范圍的人員，并面向社會(huì)公布。體檢考察先按1:1的比例進(jìn)行。

1.體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為棄權(quán)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時(shí)，對(duì)于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員，可延期進(jìn)行胸透等檢查項(xiàng)目。復(fù)檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步做好全省公務(wù)員考試錄用體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(魯人社發(fā)〔2013〕26號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于體檢不合格，或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用。

2.考察。根據(jù)擬聘用崗位的要求，對(duì)擬聘用人選的政治思想、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、廉潔自律、專業(yè)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))、崗位匹配度等進(jìn)行考察，對(duì)應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)查。同時(shí)，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察人選的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。

3.對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格等原因造成的空缺，從進(jìn)入考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

根據(jù)崗位要求以及面試成績(jī)、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人選，在淄博市市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站(https://msa.zibo.gov.cn)公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后，如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期滿沒(méi)有異議的，報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理有關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

三、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)招聘政策規(guī)定，在市市場(chǎng)監(jiān)督管理局審核指導(dǎo)、紀(jì)律監(jiān)督下組織實(shí)施，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘人員的聘用資格，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，追究相關(guān)人員責(zé)任。

四、其他事宜

1.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.應(yīng)聘人員要及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站的公告信息，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因未能參加面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等招聘環(huán)節(jié)的，視為放棄應(yīng)聘資格。

3.本次招聘發(fā)布的公告、崗位一覽表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：于老師 解老師

聯(lián)系電話：0533-2181539

電子郵箱：zbjyjcjlzy@163.com

通訊地址：淄博市張店區(qū)共青團(tuán)西路98號(hào)，淄博市檢驗(yàn)檢測(cè)計(jì)量研究總院組織人事科

附件：

1.淄博市檢驗(yàn)檢測(cè)計(jì)量研究總院2026年高層次人才招聘崗位一覽表.pdf

2.淄博市檢驗(yàn)檢測(cè)計(jì)量研究總院高層次人才招聘報(bào)名表

原標(biāo)題：淄博市檢驗(yàn)檢測(cè)計(jì)量研究總院2026年高層次人才招聘公告

文章來(lái)源：https://msa.zibo.gov.cn/art/2026/4/10/art_9716_2995369.html